ネットワークエンジニアの志望動機について

志望動機の本質

エンジニアの志望動機はとても簡単です。採用担当の疑問＝「なぜ」に答えるだけで十分な志望動機ができあがります。未経験の方であれば、以下の１と２。エンジニアとしての経験がある人は２に答えるだけです。

1. なぜあなたはネットワークエンジニアになりたいのか？
2. なぜあなたは、その企業で仕事をしたいのか？

面接官の疑問「なぜ」に訴求力の高い自分自身の回答をしましょう。もし、なにを書いけばよいのかわからない方は、採用担当者の立場になってみることをおすすめします。

志望動機の例文コピペが駄目な理由

志望動機の例文集を探すのは即刻やめるべきです。書くべきことは「あなたの志望動機」であり、「他人の志望動機」ではありません。志望動機は自分を知ってもらうチャンスです。自分自身の考えを書きましょう。

そもそも採用担当者は、同じような志望動機にウンザリしています。例えば、10人面接すると9人は、サンプル例文集のようなありきたりな仕上がりです。人材コンサルの指導もあり職務経歴書や履歴書の体裁はしっかりしているけど、感情に響くような動機はまずありません。情熱がないのが1番の問題かもしれませんね。

企業に応募するということは、その企業で働く意思表示のはずですが、大半の候補者の志望動機は働きたいという意思が確認できません。就活で書類審査はパスするけど、面接で失敗している人たちも同じような問題を抱えています。

自分を伝える努力をしていないからです。

あなたの志望動機は子供に負けていませんか？

子供がディズニーランドに行きたいと言い出した場合、アナタはどうしますか？  親であるアナタは、「なぜディズニーランドに行きたいのか」と理由を聞くのではないでしょうか。

• 子供A「ミッキーに会いたい」
• 子供B「カリブの海賊に乗りたい」

理由がとても明確です。しっかりとした動機です。志摩スペイン村ではダメなんだってことも理解できるワケです。大半の求職者の志望動機は、上記の子供よりも訴求力が低い。なぜなら、自分の言葉ではないからです。

一般的なSIer企業を目指す動機はあるのか？

WEBの世界ではgoogle、ネットワークの世界ではCISCOは例に上げたディズニーランドに近い動機を持つことができます。しかし、一般的なSIer企業の場合はどうでしょうか？全く特別な業務はありません。どこにでもある業務をこなしています。

• どこにでもあるビジネスモデル
• どこにでもある業務内容

特別な企業ではない求人にアナタが志望動機を見出す方法

採用担当者や経営者も自分の会社が特別ではないことを理解しています。どこにでもある中小SI企業は、当然その事実を理解しています。ベストチョイスではない事を知ってる上で、なぜアナタは私の会社で働きたいのか、ウチの会社でなにがしたいのか、と聞いているわけです。

業務内容を含む企業の方向性とアナタの方向性が一致しているのかを確認するだけの行為です。

未経験の方は下記１．２．３、経験者の方は２と３について考えましょう。

1. なぜあなたはネットワークエンジニアになりたいのか？
2. どのようなネットワークエンジニアになりたいのか？
3. なぜあなたは、その企業で仕事をしたいのか？

ネットワークエンジニアの仕事の幅は広いので、具体的になにをしたいのかが重要になります。

ネットワークエンジニアの仕事について

新人ネットワークエンジニアの登竜門といえば、ネットワークの運用監視です。
ネットワークの運用監視とは

ネットワークの運用業務の一部とも言えますが、ネットワークの保守とはなにか。
ネットワークの保守とは

ネットワークとサーバの違いがイマイチはっきり理解できないなら。
ネットワークの運用監視とサーバの運用監視の違い

上流工程と呼ばれるネットワークの設計と構築について
ネットワークの設計構築とは

それでも志望動機が書けない場合

企業のWEBサイトを閲覧して業務内容を理解したのに働く動機が見つかなないのであれば、企業とアナタのベクトルが違うはずです。もしくは、あなたはネットワークエンジニアに興味が無いのかもしれません。

初心に帰るべきです。「なぜアナタはネットワークエンジニアになる（なった）のでしょうか」

将来の具体的イメージがない場合、志望動機を書くことに苦労します。目標がないのであれば、働く動機はお金以外にありません。目標とはエンジニアとしての目標です。

まずは目標設定からはじめましょう。

例えば、未経験の方だと、運用監視からキャリアをスタートする方が多いと思います。あなたの将来の目標が設計構築やプロジェクトマネージャなら、そのキャリアパスを描けることが応募した動機となります。

自分の目標と応募先の企業がマッチしているから応募したはずですよね。そのときの気持を伝えましょう。

エンジニア経験のない人の問題点

初心者には問題もあります。ITについての知識や業務経験がないので、具体的に将来をイメージできないという問題です。この場合は、エンジニアに興味を持った理由を伝えましょう。

面接官はエンジニア経験のない人の頭の中がハテナだらけのことを知っています。下位レイヤーから上位レイヤーまで理解できるようになるには、実際に手を動かさないといけないので、とにかく時間が掛かります。

今後、エンジニアとして経験を積んでいくことで、見える世界が広がっていきます。現在活躍しているエンジニアも、常に新しいことを学びながら、将来の目標を変化させています。企業も同じです。

志望動機はどれぐらいの文字数を書くのか

あなたがスーパーエリートなら、志望動機を書かなくても就職できるかもしれません。必要な文字数はキャリアや専門性によって違います。あなたがその企業に応募する理由を説明するのに必要な文字数が、あなたの分量です。

もしIT専門の弁護士が、IT専門の弁護士事務所に就職するなら、志望動機はとても短くても問題ありません。専門的な職務経歴が志望動機の大部分を説明しているからです。

ネットワークエンジニアの志望動機・まとめ

志望動機を書くことは履歴書の項目を埋めるための作業ではありません。面接官はプログラムではなく人間なので、真剣に自分の気持ちを書けば伝わります。もし動機にインパクトを与える為に情熱的に書きます。すごく簡単な事ですが、これで上位10％に入れます。商品を売るより自分を売る方が圧倒的に簡単です。俺にその仕事をやらせるべきだと説得しましょう。

最後に：例文集は糞。志望動機を読む人事部は偉そうにみえるが普通のオッサンです。怯む必要ななし。感動させるプログラムを書くことは難しいことですが、面接官を納得させるのは簡単です。

ブラック企業を避けるには

労働環境の悪い企業やブラック企業などのリスクを避ける意味でも、人材紹介会社を利用した就活をおすすめします。

未経験者を売り込むのが得意な人材紹介会社と経験者がスキルアップに利用する人材派遣会社があります。
ネットワークエンジニアに最適な人材紹介会社・未経験
ネットワークエンジニアに最適な人材紹介会社・経験者

派遣で働くなら正社員よりもキャリアビルディングを意識しておかないと危険です。
派遣で働くネットワークエンジニアのキャリア

人材コンサルタントを味方に付けることは年収アップの最短ルートです。
人材コンサルタントとの付き合い方

以上、「ネットワークエンジニアの志望動機について」でした。